• 崇德尚能、知人善任——企业人才理念

  • 崇德尚能

    崇德——推崇道德品质优先。企业选人用人,不求兼备,但以德为先,以德促才,以才育德。

    尚能—— 崇尚员工实际工作能力。企业用人不拘一格,创新人才观念,不拘一格选人才,不论资排辈,唯贤是举,有能力就重用。

  • 知人善任

    人尽其才,慧眼识才,热心爱才,气度用才,胆略举才,胸怀容才。深入发掘每个员工身上的闪光点,充分发挥每个员工的长处,最大限度的整合企业的人才资源,为企业的持续发展提供强劲的动力,推动企业步入健康发展的快车道。

招聘职位

华望建设2021校园招聘简章

崇德尚能,知人善任,诚邀英才加盟

——2021华望建设校园招聘

一、公司简介

四川华望建设有限公司创立于2012年12月,是一家经四川省住房和城乡建厅批准具有主项资质为建筑工程施工总承包二级资质的专业化工程公司。公司现有地基基础、建筑装修装饰、防水防腐保温、消防设施、钢结构、古建筑、起重设备安装、电子与智能化工程等二级资质;同时也具有市政公用工程施工总承包、建筑机电安装、城市及道路照明、环保工程等三级资质。

“用心建造用户满意的精品工程”是公司坚守的企业使命。为用户安全高效地建造优质、节能、绿色、舒适、美观的工程产品是公司生存和发展的基础,也是公司全体员工为之努力奋斗的方向。

公司下设经营部、行政人事部、财务部、工程部、安全部、供应链部、成本管理部等职能管理部门。各部门分工负责,统筹协调,严格管理、服务项目,保障项目工程的顺利实施,保证公司合同履约的实现,用实际行动践行公司对客户、社会、员工、股东的责任承诺。

公司自有建筑机械设备租赁公司、劳务公司及工程建设所需的完整的资源供应链。公司主要业务发展区域定位于成都及周边市州、重庆市、昆明市、广州市、深圳市及大湾区域。公司先后与三利地产、东原地产、花样年地产、绿地集团、大发地产、旭辉集团、龙湖地产、华西集团、成都路桥、中铁二局等单位进行了各类项目工程承包施工合作。公司被评为“金牛区经济建设先进单位”,四川省A级纳税人。

崇德尚能,知人善任是公司执行的用人原则。成长为具有核心竞争力和可持续发展能力的一流工程承包商是华望人追求的公司愿景。即将踏入社会的您,如果想做事、愿做事,能做事,我们诚邀您的加盟,让我们一起为梦想而奋斗。

二、招聘专业及人数

土木工程、工程造价、财务管理、工程管理、工程测量、给水排水工程、建筑环境和设备工程、测量工程、材料工程、安全管理等相关专业。

招聘人数不限,人人均有机会。

三、招聘条件

1、2021届全日制专科及以上学历,本科、研究生优先。

2、电脑办公软件和相关专业软件操作熟练。

3、身体健康,积极进取、乐观诚信,富有责任感和正义感。中共党员、学生会、班级干部、有体育、文艺特长者优先考虑。

4、具备良好的抗压能力和沟通能力。学习能力强,沟通表达能力良好,有较强的团队合作精神和创新能力,能适应工作岗位要求。

四、职位薪酬和福利

1、薪酬:根据公司薪酬体系定岗、定级、定薪。

2、福利:包住包吃或餐补、交通补助、通讯补助、社会保险、带薪假期、节假日福利、工会福利、弹性工作时间等。

五、应聘流程

1、邮箱投递简历——简历筛选——面试——录用——签订三方协议。

2、简历格式:按所在学校标准简历格式即可。

六、联系方式

联系人:张雄

手机:153 8844 7877       电话:028-81438308

邮箱:huawangjs@163.com

公司地址:成都市金牛区蜀西路46号盛大国际6栋6楼604

                    四川华望建设有限公司

                      2021年3月19日


实习施工员招聘简章

实习施工员招聘简章

岗位职责:

1、在项目经理及现场施工员的领导下开展工作。

2、认真熟悉施工图纸、配合并参与编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案。

3、配合相关人员编制各种计划及相关文件。

4、配合施工管理人员做好施工任务的下达和技术交底工作,及在施工中的指导、检查与验收工作。

5、培养能独立完成工作的能力。

6、认真完成施工管理人员交办的其他工作任务。

任职条件:

1、工程管理、建筑工程及建筑材料相关专业,大学专科及以上;

2、看图、识图能力强,熟练运用CAD及其他计算机工作软件;

3、工作勤肯,坚持原则,责任心强,吃苦耐劳,有良好的团队意识和沟通能力,身体健康,无不良习惯。


造价工程师/员招聘简章

造价工程师/员招聘简章

岗位职责:

1、编制工程项目招投标清单及标底;编制投标报价文件;编制预算前必须获取技术部门的施工方案等资料,便于正确编制预算。
   2、参与各类合同的洽谈,掌握资料作出单价分析,分析合同条款及执行情况,供公司、项目经理参考。

3、工程项目开工前必须熟悉图纸、熟悉现场,对工程合同和协议有一定程度的理解。
   4、及时掌握有关的经济政策、法规的变化,如人工费、材料费等费用的调整,及时分析提供调整后的数据。
   5、正确及时编制好施工图(施工)预算,正确计算工程量及套用定额,做好工料分析,并及时做好预算主要实物量对比工作。

6、参加图纸会审,提供工程量及材料预算价格明细表,完善施工现场签证单及变更,编制施工形象进度产值预算,进行进度预算对审。
   7、协助项目经理做好各类经济预测工作,提供有关测算资料。
   8、收集、整理竣工结算资料,正确及时编制、审核工程项目竣工结算,进行结算对审,参加劳务的结算对审,随时掌握预算成本、实际成本,做到心中有数。
   9、经常性地结合实际开展定额分析活动,对各种资源消耗超过定额取定标准的,及时向公司、项目经理汇报。
任职条件:

1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历;

2、可接受应届生;有相关工作经验,具有注册造价师(员)资格优先;

3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程,了解相关规定和政策;

4、善于撰写招标文件、合同及进行商务谈判;

5、工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守;

6、卓越的执行能力,学习能力和独立工作能力。


技术负责人招聘简章

技术负责人招聘简章

岗位职责:

   1、贯彻执行国家技术政策、规范及标准,在项目经理的领导下,对项目的技术管理工作负责。

   2、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关。对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决。

   3、主持单位工程设计交底、图纸会审;主持编制施工组织设计,施工方案及作业设计,主持(或参加,有质量总监)编制本项目的质量计划,负责向项目管理人员进行技术交底。

   4、深入施工现场,及时发现和解决施工中存在的各种问题,主持管理项目的计量、试验和测量工作。

   5、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程质量的评定工作。

   6、负责项目技术资料、项目信息化管理,主持整理并办理竣工档案资料立卷、归档工作。

   7、办理项目设计变更、技术核定、现场签证索赔工作。

   8、督促上报公司各部门的各项报表。

   9、参与项目预结算工作。

   10、完成项目经理交办的其它任务。

任职资格:

   1、大专及以上学历、本科、研究生优先;

   2、有3-5年以上建筑行业现场作业工作经验,有土建、房建工作经验优先;

   3、熟悉建筑作业基本流程;

   4、一定的沟通能力,能吃苦耐劳;

   5、具备一、二级注册建造师、工程师等执业证书


土建测量工长招聘简章

土建测量工长招聘简章

岗位职责:

1、熟练使用全站仪、水准仪、铅垂仪等全套施工测量仪器,熟悉工程实测实量工作、熟练掌握测绘规范及施工工艺;
   2
、确保测量成果的准确性,测量质量的第一负责人;     
   3
、负责建立、复测、加密施工测量控制网的观测、平差计算及成果报告的编写;
   4
、负责对测量相关的施工图纸的审核,对关键放样所需数据进行准确计算及复核,负责测量所需程序的编制;
   5
、对测量仪器定期或不定期的检查、校正、检定,确保仪器的精度及可靠性处于可控状态;
   6
、负责测量方案的编写及对测量组全体成员的各关键项目工程技术交底及人身、设备的安全交底,负责对测量技术员必备技能进行检查与培训,负责测量组施工日志的编写;
   7
、负责整理、收集变更索赔所需测量资料,配合技术部门编写施工组织设计等方案;
   8
、根据技术员技术特长合理安排工作岗位,做好与监理、监控、工程科、质检科、合同科等单位、部门的协调工作;
   9
、负责对测量技术员当日测量原始记录,施工日志进行检查,对发现的问题及时解决;
   10
、完成领导交办的其他任务以及配合项目部其他科室的相关工作。
任职条件:
   1、建筑土建、测绘工程相关专业专科以上学历;
   2、熟悉测绘各项规范、规程,具有较高的理论水平和丰富的现场处置、管理经验优先;
   3、有较强的沟通能力和敬业精神,良好的团队意识和沟通能力,责任感、事业心强,能吃苦耐劳,身体健康状况良好。
   4、3年以上的测绘外业工作经验,能独立负责小组的测绘工作。

土建测量员招聘简章

土建测量员招聘简章

岗位职责:

1、认真贯彻执行认真贯彻执行国家颁布的测量规范,负责工程项目施工测量控制及日常的放线工作;

2、参加建设单位组织的控制点,水准点的交接工作;

3、认真复核原控制点、水准点,在无误的情况下,结合工程实际情进行导线点的加密工作;

4、紧密的配合现场施工,坚持实事求是,认真负责的工作作风。

5、测量前需了解设计意图,学习和校核图纸;了解施工部署,制定测量放线方案;

6、测量仪器的核定、校正,确保准确无误,正常使用;

7、必须及时填写工程测量资料,与工程进度同步并归档保存;做好测量日志,现场放线数据认真记录并归档保存,以便后查;

8、认真做好各阶段各部位放线工作,认真且多复核,避免由于测量错误而造成的不必要的返工;

9、参加项目部对施工班组的验收、收方工作。

任职条件:

1、土木工程、测量工程等建筑相关专业大专以上学历,持有测量员证优先;

2、1 年以上房屋建筑施工放线测量现场施工经验;

3、有责任心,做事认真负责,服从领导,能吃苦耐劳;

   4、熟悉并能熟练使用各种建筑测量仪器。
土建资料主管招聘简章

土建资料主管招聘简章

岗位职责:

1、全面负责项目的内业资料、工程资料的编制及管理工作;

2、及时编制施工过程技术资料,并分类别收集整理各参建方的工程资料;

3、负责收发建设单位、监理单位、劳务分包单位等相关文件并及时发放到相关部门,并做好资料收发台帐;

4、及时提醒、督促参建其他方的资料编制;

5、整理、汇编工程竣工资料,配合项目技术负责人,协调其他单位,做好工程阶段性验收、工程竣工验收工作;

6、做好工程档案保密工作。

7、对资料员工作应及时敦促到位,并应按时准确把相关资料报告项目经理和相关领导,并及时填写报建进度计划,并提交到项目经理。

8、必须认真核对工程项目相关证件的数据与描述情况。发现有相关的变更,马上向领导及相关部门汇报,以能提前处理,补办相关证照的变更手续。

任职条件:

1、具有建筑相关专业大专及以上学历,3年以上建筑行业工程资料或档案管理工作经验;

2、具有极强的写作能力和文字处理能力,熟练操作计算机,熟练运用常用办公软件;

3、工作积极主动、善于学习,可塑性强,具有良好的职业素养,责任心强,耐心细致,协调能力强;

   4、具有良好的人际沟通和团队协作能力,能够承担一定的工作压力。
土建资料员招聘简章

土建资料员招聘简章

岗位职责:

1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。负责工程项目所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作;收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档。

2、参加分部分项工程的验收工作。负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档;负责施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步,保证施工资料的真实性、完整性、有效性;按时向公司档案室移交;负责需要向城建档案馆的档案移交工作;指导工程技术人员对施工技术资料(包括设备进场开箱资料)的保管。

3、负责计划、统计的管理工作。负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表;负责与项目有关的各类合同的档案管理;负责向销售策划提供工程主要形象进度信息。

4、负责工程项目的内业管理工作。负责工程项目的内业管理工作,汇总各种内业资料,及时准确统计,登记台帐,报表按要求上报;负责工程项目的后勤保障工作,负责做好文件收发、归档工作,负责项目部文字及有关表格等打印。

5、完成公司、项目部经理交办的其他任务。

任职条件:

1、大学专科及以上学历,工程管理、工民建、档案管理等相关专业;

2、可接受应届生;具备一定的工程资料管理经验优先;

3、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件;

4、具有良好的团队合作精神,责任心强;

   5、工作有条理,有较强协调能力。


土建试验员招聘简章

土建试验员招聘简章

岗位职责:

1、保证质量按时完成试验任务,并对试验工作数据的正确性负全面责任;

2、严格遵守各项规章制度和试验,安全操作规程,熟悉有关仪器设备的操作规程;

3、依据现行国家,行业有关标准,规定,做好各种原材料,半成品,砼,砂浆的检验工作;

4、做好试验记录,及时的出据试验检测报告,完成检测资料的签认及入档工作;

5、做好现场施工质量的控制工作,检查,监督工地计量工作;

6、做好试验仪器,设备的日常保养及维修工作;

7、完成领导交办的其他工作。

任职条件:

1、建筑工程相关专业大专及以上学历;(可接受应届实习生)

2、有相关工作经验优先;

3、具备建筑施工质量相关知识,熟悉建筑施工工作内容;

4、具备极强的工作热情,能熟练运用计算机工作软件;

   5、具有良好的团队意识和沟通能力,责任感、事业心强,能吃苦耐劳,身体健康状况良好。


建筑技术员招聘简章

建筑技术员招聘简章

岗位职责:

1、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关。对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决。

2、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。

3、负责对图纸变更、增补工程进行现场签证和记录。

4、合理调配生产要素,严密组织施工确保工程进度和质量。

5、组织隐蔽工程验收,参加分部分项工程的质量评定。

6、参加图纸会审和工程进度计划的编制。

任职资格:

1、大专及以上学历,建筑类专业。应届毕业生须重点工程大学毕业,本科以上学历;

2、有3-5年以上建筑行业现场作业工作经验,有土建、房建工作经验优先;

3、熟悉建筑作业基本流程;

4、一定的沟通能力,能吃苦耐劳;

安全工程师招聘简章

安全工程师招聘简章

岗位职责:

1、宣贯项目各项有关安全生产法律法规、管理制度、专项安全施工方案、安全技术措施计划和安全技术操作规程,督促检查落实、执行情况。

2、建立项目安全生产责任制,对相关的内容组织人员进行学习;负责施工现场安全监督管理工作,认真贯彻“安全生产、预防为主”的方针,严格执行《JGJ59—2011建筑施工安全检查标准》。

3、参加生产会议和技术交底,审查施工组织设计中涉及安全技术措施的相关内容,针对施工情况提出安全工作要求。

4、加强施工现场安全管理,进入现场必须戴安全帽,协助开展现场安全警示牌、安全标识牌和安全技术操作规程牌的制作及布置工作。

5、对项目环境、职业健康安全有关的运行和活动进行控制、检查,对违反环境、职业健康安全的事项督促进行整改,并做好运行记录。

6、积极配合本项目组织的危险源的辩识、登记、风险评价及风险控制,并负责做好记录,贯彻执行。

7、编制应急救援预案,组织突发性事故或事件应急知识的培训、教育,组织应急救援预案演练。

8、参加图纸会审与施工组织设计的编制工作,审查新工艺、新技术的环境、职业健康安全措施,并对关于职业健康安全方面的内容提出意见。

9、接受公司组织的环境、职业健康安全检查,并对检查出的事故隐患定人、定时间、定措施及时整改完成。

10、参加现场机械设备、电力设施、安全防护设施和消防设施等安全相关的验收工作。

11、发生生产安全事故,要立即报告,参与抢救,保护现场,并对事故的经过、应急、处理过程做好详细记录。

12、协助公司安全负责人对项目相关部门及人员开展上级文件及新规范、新规程的宣贯和培训工作;协助开展安全生产月、安全达标、安全文明工地等创建活动。

13、建立项目安全管理资料档案,如实记录和收集安全检查、交底、验收、教育培训。

任职条件:

1、安全管理、建筑相关专业专科及以上学历;

2须持有安全考核合格证和安全员上岗证;有相关工作经验优先;

3、具备企业生产安全相关知识,熟悉安全生产工作内容;
4、具备极强的工作热情,能熟练运用计算机工作软件;

   5、具有良好的团队意识和沟通能力,责任感、事业心强,能吃苦耐劳,身体健康状况良好。


土建施工员招聘简章

土建施工员招聘简章

岗位职责:

1、在项目经理的直接领导下开展工作,坚决贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,按规定和要求搞好安全预防措施,把安全责任落到实处,做到讲效益必需讲安全,抓生产必需抓安全。

2、负责施工现场的总体布署、总平面布置。

3、熟习施工图纸,参与编制各项施工组织设计方案,参与编制施工安全、质量、技术方案及各阶段施工进度计划及人力、物力方案和机具、器具、设备方案,制定相应的技术措施,确保按计划完成施工目标。

4、协调劳务层的施工进度、质量、安全,执行总的施工方案。

5、对劳务层进行考核、评价。

6、监督劳务层按规范施工,确保安全生产、文明施工;全面合理、有效实施方案,保持施工现场安全有效。

7、认真贯彻执行工程技术质量检验标准及安全规范标准,落实循环检查制度,提出保证施工、安全、质量的措施并组织实施,确保施工质量、安全管理目标得以顺利实现。

8、负责单位工程分部分项工程技术交底,向班组操作人员进行技术、质量及关键、特殊工序和安全交底。

9、督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。

10、参加工程竣工交验,负责工程完好保护。

11、及时做好工程施工记录、隐蔽工程记录和签证,逐日填写施工日志,整理收集现场施工资料。

12、合理调配生产要素,严密组织施工确保工程进度和质量。

13、组织隐蔽工程验收,参加分部分项工程的质量评定。

14、参加图纸会审和工程进度计划的编制。

15、完成领导临时交办的工作和任务。

任职条件:

1、建筑、土建相关专业专科以上学历;可接受应届毕业生;

2、熟悉建筑专业各项规范、规程,具有较高的理论水平和丰富的现场处置、管理经验优先;有施工员岗位资格证书优先;

3、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识,熟练运用CAD及其他计算机工作软件;

   4、良好的团队意识和沟通能力,责任感、事业心强,能吃苦耐劳,身体健康状况良好。


土建质检员招聘简章

土建质检员招聘简章

岗位职责:

1、认真贯彻执行国家及省市的质量政策、规程、标准及有关加强质量管理工作的规定和要求。

2、负责工程的质量监督和检查验收工作。

3、隐蔽工程必须会同建设单位现场代表共同检查、验收并做好记录。对各工种的分部、分项工程应跟班进行质量检查和验收。发现问题及时处理,严格控制工程质量。

4、监督检查各班组做好自检、互检、交接检,随时查验施工班组的各项质量检查记录和质量分析会记录。

5、真实填写质检内业,建立工程质量档案,及时提供施工班组当月的分项工程质量检查资料,作为发放工资和奖金的依据。

6、及时收集各班组的工程质量检查资料,作为竣工验收的依据。

7、及时反映施工质量问题,对违章作业有权停工、返工。

8、协助和指导施工班组广泛开展“三位一体”达标活动,定期组织召开现场质量例会,研究分析所出现质量问题的原因,制定预控及整改措施。

任职条件:

1、建筑、土建相关专业专科以上学历;

2、熟悉建筑专业各项规范、规程,具有较高的理论水平和丰富的现场处置、管理经验优先;有质检资格证书优先;

3、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识,熟练运用CAD及其他计算机工作软件;

   4、良好的团队意识和沟通能力,责任感、事业心强,能吃苦耐劳,身体健康状况良好。


安全员招聘简章

安全员招聘简章

岗位职责:

   1、宣贯项目各项有关安全生产法律法规、管理制度、专项安全施工方案、安全技术措施计划和安全技术操作规程,督促检查落实、执行情况。

   2、认真落实各项安全文明施工措施,每天进行安全巡查,及时纠正和查处违章指挥、违规操作、违反安全生产纪律的行为和人员,并填写安全日志。

   3、参加生产会议和技术交底,审查施工组织设计中涉及安全技术措施的相关内容,针对施工情况提出安全工作要求。

   4、注意安全防火,特别是易燃、易爆品的安全管理和电器设备的安全操作,建立消防制度,定期检查,做好记录。

   5、加强施工现场安全管理,进入现场必须戴安全帽,协助开展现场安全警示牌、安全标识牌和安全技术操作规程牌的制作及布置工作。

   6、对项目环境、职业健康安全有关的运行和活动进行控制、检查,对违反环境、职业健康安全的事项督促进行整改,并做好运行记录。

   7、积极配合本项目组织的危险源的辩识、登记、风险评价及风险控制,并负责做好记录,贯彻执行。

   8、编制应急救援预案,组织突发性事故或事件应急知识的培训、教育,组织应急救援预案演练。

   9、参加图纸会审与施工组织设计的编制工作,审查新工艺、新技术的环境、职业健康安全措施,并对关于职业健康安全方面的内容提出意见。

   10、组织新进场人员的环境、职业健康安全教育和三级教育,坚持执行不教育不上岗,不安全不上岗。

   11、参加现场机械设备、电力设施、安全防护设施和消防设施等安全相关的验收工作。

   12、协助公司安全负责人对项目相关部门及人员开展上级文件及新规范、新规程的宣贯和培训工作.

   13、建立项目安全管理资料档案,如实记录和收集安全检查、交底、验收、教育培训及其他安全活动的资料,整理、归档。

   14、完成领导临时交办的任务。

任职条件:

   1、安全管理、建筑工程相关专业大专及以上学历;

   2、须持有安全考核合格证和安全员上岗证;有相关工作经验优先;

   3、具备企业生产安全相关知识,熟悉安全生产工作内容;

   4、具备极强的工作热情,能熟练运用计算机工作软件;
   5、具有良好的团队意识和沟通能力,责任感、事业心强,能吃苦耐劳,身体健康状况良好。


安全资料员招聘简章

安全资料员招聘简章

岗位职责:

1、贯彻执行国家安全生产有关方针、政策和各项规定,搞好安全生产,督促检查安全技术各面措施和工程的实施情况;

2.在项目经理领导下,全面负责工地的安全工作,严格执行公司制定安全生产制度;

3.每日进行安全生产巡回检查,措施做好日检台账记录,及时处理事故隐患;

4.参与施工组织设计的编制,学习安全管理规定,领会安全管理的精神,落实项目安全生产措施;

5.组织进行安全技术咨询,搞好日常安全教育工作;

6.搞好特殊工种的安全培训和考核;

7.参与安全事故的调查,提出预防事故重复发生的措施;

8.负责编制项目安全专项施工方案及安全应急预案并进行实施。

9.施工图的接收、登记、发放、回收;负责对工程洽商的接收、登记、发放、归档;

10.对工程技术资料进行管理,按业主和有关文件的要求,根据各种不同的要求整理、登记、编号、装盒入档保管;

11.负责实际发生的质量记录的标识、编目及上报;质量及设计、施工及验收标准、质量检查标准、安全技术标准、施工现场管理标准。记录的收集、归档、建立台帐并保管。

任职要求:

1.大学专科及以上学历,工程管理、工民建、档案管理等相关专业;

2.可接受应届生;具备一定的工程资料管理经验优先;

3.熟练掌握现场管理相关知识;

4.熟练掌握安全生产相关制度和规范;

5.具有较强的问题解决能力、主动性和团队合作精神;

   6.熟练掌握CAD软件。


项目劳资员招聘简章

项目劳资员招聘简章

岗位职责:

1、贯彻落实国家劳动工资方面的法律、法规和相关政策,负责落实公司及上级制定的有关劳动用工、薪酬及人事人才管理等方面的各项规章制度;

2、负责做好项目部员工和各协作单位员工准入审查和劳动用工登记工作,并对人员进场、退场、特种作业人员上岗资格证书培训、复审等进行动态管理;

3、负责项目部劳动合同管理工作,对协作单位员工劳动合同签订情况进行指导、监督、检查;

4、负责收集和管理项目部员工的考勤。调休、请假、加班等具体工作,根据公司制定的薪酬分配方案,负责在项目部的贯彻落实;

5、负责建立项目部劳动用工、工资发放台账、及时、准确地编制公司要求的劳动工资方面统计报表;

6、负责项目部人力资源管理信息化工作,及时更新相关的内容;

7、参与做好项目部员工体检。工伤事故善后处理和劳动争议调解处理等具体工作;

8、完成项目经理和公司人力资源部交办的其他任务。

任职资格:

1、具有大专及以上学历;

2、经培训考核合格取得劳资员岗位资格证书优先;

3、有一定的劳资管理经验,从事建筑工程项目劳资管理工作两年以上工作经历;

4、熟悉建筑行业劳资人事管理的各种标准和规定等;

   5、具有良好的职业道德,为人正直,坚持原则,办事公道。
现场材料库管员招聘简章

现场材料库管员招聘简章

岗位职责:

1、在公司领导下,负责公司各类机具和施工现场材料的管理、维护及安全工作;

2、掌握所需主要材料的名称、规格、数量、价格、用途,建立公司物资出入库台账。

3、负责收集各种材料的原始凭证、质量证明书等资料,及时传递、反馈给公司领导。

4、完成领导临时交办的工作和任务。

任职条件:

1、身体健康,能吃苦耐劳,工作勤恳,责任心强,年龄不超过55岁;

2、会基本的办公软件,办理材料的出入库手续;

3、服从公司领导安排的其他事项。


公司材料员招聘简章

公司材料员招聘简章

岗位职责:

1、熟悉设备及材料的性能、型号、规格、数量、价格、用途。

2、负责与公司财务的对接工作;

3、能独立负责与材料使用项目部的对账、结算手续;

4、完成领导临时交办的其他工作和任务。

任职条件:

1、工程管理相关专业,大学专科及以上,年龄不超过50岁;

2、有驾驶证,会基本的办公软件;

3、能独立完成公司与项目部的材料结算工作;

   4、工作勤肯,坚持原则,责任心强,吃苦耐劳,有良好的团队意识和沟通能力,身体健康,无不良习惯。


土建安装工程师招聘简章

土建安装工程师招聘简章

岗位职责:

1、协助工程部经理做好工程开工的准备工作。

2、参与安装工程资料、文件的审查和评标工作,提出合理建议,负责对投标单位进行安装方面的现场答疑。

3、参与图纸会审、设计交底工作,负责交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题。

4、审查并监督检查《水、暖、强弱电施工组织设计/方案》和《施工监理规划》的实施。

5、负责审查安装工程相关各单位提出的安装工程变更要求并进行认定或现场签证。

6、根据相关规范标准对安装工程施工质量进行控制,对承包单位与监理单位的质量完成情况进行检查考核并提出调整意见。

7、根据工程施工计划对安装工程的进度进行监督、检查,并根据情况提出调整意见。

8、参加工程协调会与监理例会,提出和了解工程项目安装施工过程中出现的问题,进行研究讨论,提出解决办法。

9、负责与设计、监理、承包商等单位的信息与资料传递和各单位的协调工作。

10、负责对安装施工材料、工程机械及施工队伍的质量进行检查。

11、对安装工程中出现的不合格事项进行检查,并提出处理意见。

12、负责安装工程的竣工验收。

任职条件:

1、大专及以上学历,土建、电气、给排水等相关专业,精通强电,懂弱电/消防等安装其它专业,中级及以上职称优先;

2、5年以上工作经验,至少有1个完整综合体项目强电管理经验,吃苦耐劳;

3、精通施工管理,熟悉电气专业施工的具体做法、质量标准以及与其他专业施工配合要求;能独立解决施工过程中的进度、质量、安全等问题。

项目会计招聘简章

项目会计招聘简章

岗位职责:

1、负责公司项目的会计核算工作。按照国家会计制度进行会计核算,及时、正确进行记账,编制财务报表。管理好会计凭证、会计账簿、会计报表、纳税申报表等会计档案。

2、负责公司成本核算和成本管理。完善各项成本辅助帐、台帐的设置,健全各项统计数据,按规定及时计提各种经费、上缴税费,正确地为成本分析提供资料。

3、每月月末做到准确及时对账,做到账证相符、账账相符、账物相符、账款相符。

4、负责发票的购买、开具、缴销,纳税申报、税款缴纳等工作。

5、完成上级领导交办的其他工作。

任职条件:

1、会计相关专业,大专以上学历;

2、有工作经验、有一般纳税人企业工作经验者优先;

3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;

5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;

6、具有良好的沟通能力;

   7、有会计从业资格证书,同时具备会计初级资格证者优先考虑。


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